各有关单位：

????为贯彻落实《贺州市促进装配式建筑产业发展的若干措施》（贺政规〔2018〕6号）的有关要求，提升我市装配式建筑从业人员的技能水平，推动建筑工人转型升级，打造专业人才队伍，加快推进我市装配式建筑产业发展，为产业持续健康发展提供人才保障。同时为充分发挥建安劳保装配式建筑产业工人培训专项经费的引导作用，规范我市装配式建筑产业工人培训的奖励措施，现将《贺州市装配式建筑产业工人培训经费使用管理办法（试行）》印发给你们，请认真贯彻落实。

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????????????????????贺州市住房和城乡建设局

????????????????????2020年1月6日

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贺州市装配式建筑产业工人培训经费

使用暂行管理办法

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为贯彻落实《贺州市促进装配式建筑产业发展的若干措施》（贺政规〔2018〕6号）的有关要求，提升我市装配式建筑从业人员的技能水平，推动建筑工人转型升级，打造专业人才队伍，加快推进我市装配式建筑产业发展，为产业持续健康发展提供人才保障。同时为充分发挥建安劳保装配式建筑产业工人培训专项经费的引导作用，规范我市装配式建筑产业工人培训的奖励措施，制定本管理办法。

第一条 ?装配式建筑产业工人培训是指在贺州市行政区域内进行注册的企事业单位且有装配式建筑培训资质，包括建筑业联合会、装配式建筑产业协会、有装配式建筑培训资质的企业或科研机构等，具有较强的装配式建筑师资力量、完备的培训场地或实训基地，且要符合《建筑业企业职工安全培训暂行暂行规定》广西住房城乡建设领域有关建筑业产业工人管理规定。

第二条 ?培训对象为本行政区域内户籍，从事装配式相关建筑劳务工人、劳务班组长等现场施工人员、现场技术管理人员、工程师或在本行政区域内务工1年以上的建筑工人、拟从事装配式建筑生产、施工的技术工人，年龄18-55周岁。

第三条??培训对象原则上由我局发布培训通知和审核参训人员资格及监督培训过程，也可以委托我市建筑业联合会、装配式建筑产业协会代理，代理人负责全部培训委托事务并负相应的责任。

第四条 ?装配式建筑范围涵盖装配式建筑结构系统、外围护系统、设备与管线系统、内装系统的主要部分预制部品部件集成的建筑，装配式建筑产业工人培训包括以上范围的有关产业工人培训，例如：预埋工、构件装配工、灌浆工、打胶工、内装部品组装工、钢筋加工配送工等。

第五条 ?装配式建筑产业工人培训经费申请条件：

（一）培训单位在贺州市行政区域内进行注册的企事业单位且有装配式建筑培训资质。

（二）培训项目符合国家、自治区和贺州市相关产业政策。

（三）培训项目对我市装配式建筑产业发展具有重要支撑和带动作用，促进我市装配式建筑高质量发展。

（四）获批国家级和自治区级装配式建筑培训基地或实训基地优先入选。

第六条 装配式建筑产业技术工人等级的职业资格包括及申请培训补助培训时间要求：

（一）职业技能五级（初级工）应符合以下条件：培训达到本职业五级（初级）职业技能证书，培训时长为短期（不超过10天）。

（二）职业技能四级（中级工）应符合以下条件之一：

1、培训达到本职业中级（四级）职业技能证书，培训时长为中短期（不超过15天）。

2、具有本职业（工种）中等以上职业学校本职业（专业）毕业证书，培训时长为短期（不超过10天）。

?（三）职业技能三级（高级工）应符合以下条件之一：

1、培训取得本职业高级（三级）职业技能证书；培训时长为中短期（不超过15天），

2、取得高等职业技术学院本职业（专业）毕业证书，可参加短期培训，培训时长为短期（不超过10天）。

（四）职业技能二级（技师）应符合以下条件：取得本职业技师（二级）职业技能证书；培训时长为中短期（不超过15天）。

（五）职业技能一级（高级技师）应符合以下条件：取得本职业高级技师（一级）职业技能证书，培训时长为短期（不超过10天）。

第七条?培训效果要求：实训基地提供完善的培训服务，并有效组织培训课程顺利进行，保证培训质量。培训结束后，学员应达到以下技能水平：

1.初级工培训后应达到的技能水平：应能运用基本技能独立完成本工种的常规工作；能识别常见的工程材料；能够操作简单的机械设备并进行例行保养。

2.中级工培训后应达到的技能水平：应能熟练运用基本技能单独完成本工种的常规工作；能运用专门技能独立或与他人合作完成技术较为复杂的工作；能区分常见的工程材料；能操作简单的机械设备及进行一般的维修。

3.高级工培训后应达到的技能水平：应能熟练运用基本技能和专门技能完成较为复杂的工作，包括完成部分非常规性工作；能独立处理工作中出现的问题；能指导和培训初、中级技工班组。能按照设计要求，选用合适的工程材料，能操作较为复杂的机械设备及进行一般的维修。

第八条 ?颁发证书：完成培训、实训课程学习，并通过考核的合格学员，颁发相应的《住房和城乡建设行业技能人员职业培训合格证》。再次培训：完成实训课程学习，却未通过考核的学员，则不能颁发相关证书，但实训基地可安排再次培训，培训费用自理。

第九条 ?经费补助申请应符合《贺州市本级培训费管理办法》的通知（贺财行[2018]29号）要求，经费补助按每人每天合理经费进行补助且不超过（贺财行[2018]29号）规定的上限。

（一）装配式建筑结构系统类培训，按每人每天合理经费初级工60%、中级工70%、高级工80%进行补助。

（二）装配式外围护系统、设备与管线系统、内装系统的类培训，按每人每天合理经费初级工50%、中级工60%、高级工70%进行补助。

（三）委托培训，经费补助可按每人每天合理经费进行补助且不超过（贺财行[2018]29号）规定的上限。

?第十条??装配式建筑培训项目由有资质的培训单位牵头负责计划申报培训经费，同时提交申请报告、培训方案、培训价目表，并签订培训合同，培训费用使用需符合相关培训规定，培训结束要提交相关培训成果及相关票据。

第十一条??由我局组织专家对申报项目材料进行审核，审查培训申报单位是否符合产业工人申报条件、范围及要求，核查材料是否齐备、真实、有效。重点审核产业工人培训项目对产业工人转型升级的带动作用、培训的合理性、课程的先进性等。经研究审定，形成年度产业工人培训项目。

第十二条??装配式建筑产业工人培训项目经审核后可由我局委托实施。列入培训计划的项目享受建安劳保装配式建筑产业工人培训专项经费支持政策，培训经费按照培训项目的重要性给予补助，直接委托培训可以全额补助，但需符合培训相关要求。

第十三条??装配式建筑产业工人培训项目实施动态管理，对项目条件成熟符合相关条件及要求的，年中按程序报批后可增补列入年度装配式建筑产业工人项目培训计划，对项目进展滞后等相关规定的，可及时按程序调出。调出项目不再享受建安劳保装配式建筑产业工人培训专项经费支持政策。

第十四条 ?申报单位需提交申报材料真实性承诺书，任何单位不得弄虚作假申请补助资金，一经查实，将收回补助资金，并按有关规定进行处理。

第十五条 ?本管理办法由我局负责解释。本办法自印发之日起实施，有效期至2020年12月31日。

附件1

??????????贺州市装配式建筑产业工人培训

经费申请需提供材料清单 ?????????

（申报材料一式三份）

一、贺州市装配式建筑产业工人专项培训补助经费请示

二、培训法人资格证明、资质证书

三、委托培训合同

四、2019年贺州市装配式建筑产业工人培训方案

五、 培训报名通知

六、培训成果

（一）培训名单及身份证复印件

（二）培训签到表

（三）培训过程影像

（四）培训综合成绩汇总表

（五）培训结业证书

（六）培训专刊

七、2019年贺州市装配式建筑产业工人培训总结

八、申报材料真实性承诺书

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附件2?????????????

申报材料真实性承诺书

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